ST DUPONT DERNIERES NOUVELLES
Dernières nouvelles depuis la table ronde au 03.10.2014
- 1 table ronde s'est tenue juste avant les congés d'été à la Préfecture en présence du PDG, du Directeur de l'usine, des 3 syndicats CFDT - CGT - CFE-CGC, du Directeur de la Direccte et de son adjointe, d'un Parlementaire représentant les Parlementaires du 74 et du Préfet. Des engagements ont été pris de part et d'autres et le plus difficile sera celui sur la compétitivité de l'entreprise.
Actuellement, les ventes à 6 mois ne sont pas au rendez-vous et le retard de chiffre d'affaires est en net recul par rapport à l'exercice précédent. Le résultat des ventes de Septembre sont attendus.
Le 21 Novembre se tiendra un conseil de surveillance pour connaître les résultats consolidés du 1er semestre.
- Les dossiers en justice se décantent: les salariés ont obtenu gains de cause en Prud'hommes (fermeture de l'entreprise en fin d'année 2013 et utilisant des jours de fractionnement sans avis conforme des DP) mais la Direction va faire appel. Le jugement s'applique à titre provisoire ce que la Direction ne veut pas...!
14 Octobre: Convocation devant le JEX (juge d'application des peines) pour des jugements non exécutés concernant l'organisation de l'usine
16 Octobre: Convocation devant le TGI sur la demande de restitution de la dotation sur le restaurant d'entreprise au C.E. Celui-ci ayant été fermé avant les congés d'été.
Et prochainement, l'action en pénale déposée en Mai 2012 par les 3 syndicats, par l'Inspection du travail devrait aboutir sur une convocation des parties au tribunal correctionnel après une longue enquête menée par la brigade de Chambéry et dont le résultat a été déposé sur la table du Procureur de la République le 1er Juillet 2014.
* Au niveau des effectifs de l'usine: c'est la chute régulière et rapide avec des départs négociés à moins de 3 ans de la retraite notamment avec le motif pour faute....Actuellement nous sommes 213 salariés dont 23 en invalidité. Jusqu'où ira la Direction avec une méthode frauduleuse...!
